国企 贵阳合益投资有限公司2023年招聘产业拓展部招商专员

  贵阳合益投资有限公司于2011年04月在贵阳市工商行政管理局登记成立，公司注册资本金24220.50万元。是一家集房地产开发及经营、工业园区规划与开发、建筑管理与咨询、招标代理、园林绿化工程设计及施工、建筑材料等多元化的公司。

  目前，贵阳合益公司负责的贵阳市化学原料药产业园项目，该项目的实施将帮助我省医药企业解决原料药供给问题，提高医药企业，特别是化药企业市场竞争力，同时填补我省化学原料药空白，将成为我省化学药产业链发展的重要支撑平台，吸引更多化学药产业资源落户贵阳，补齐化学药产业链发展短板，促进我省化学药产业进一步做大做强，对全省医药产业优化升级具有示范和引领作用。

  坚持党管干部原则；坚持五湖四海任人唯贤原则；坚持事业为先、人岗相适、人事相宜原则；坚持公开、平等、竞争、择优聘用原则；实行精准寻才、择优聘用的用人机制。

  1.根据年度招商计划每月收集并联系不少于50家企业，了解对方基本情况并及时提供相关园区资料，建立意向企业项目库。

  6.负责收集、整理、分析招商产业信息，围绕重点产业链发展现状图、产业链全景图、招商项目库、目标企业库、资金池、才池，形成行业分析报告。

  8.按要求及时向有关部门报送招商进度、招商项目信息、部门工作总结、工作规划等信。

  3.具有制定具体的招商工作规划并宣传推广、组织实施能力，具备优秀的市场分析及谈判沟通能力，能独立进行客户洽谈；

  4.熟悉招商工作流程，掌握市场营销、法律、政策等方面知识，熟练运用招商技巧和策略、熟练使用自动化办公软件；

  5.诚实守信、积极主动、品德良好、有事业心、责任感强，拥有非常良好的职业操守；

  符合公开招聘岗位设置的学历学位、专业及其他条件的人员。条件特别优秀的，可适当放宽招聘条件。

  2.遵守中华人民共和国宪法和法律，诚信廉洁，勤勉敬业，积极进取，职业素养好;

  3.满足招聘岗位所要求的学历学位、证书及其他资格条件要求，留学归国人员需取得教育部留学服务中心出具的国外学历学位认证书;

  4.拥有非常良好的沟通、协调、逻辑思维、写作和学习能力，具备良好的职业道德、责任心和较强抗压能力;

  3.曾被开除公职处分或在机关、企业和事业单位因违反有关法律、法规、纪律规定被勒令辞退的;

  招聘工作按照发布招聘简章、报名、资格审核检查、初试、复试、体检、背景调查及考察、录用等程序进行。

  1.报名采取网络报名方式，不受理现场报名。报名时间为公告发布之日起，至2023年2月23日12:00止，逾期不再受理，应聘人员应符合报考岗位条件要求。

  2.报名需要注意的几点。应聘人员须仔细阅读招聘简章，如实、完整填写本人相关信息。

  ①《贵阳合益投资有限公司2023年公开招聘报名表》WORD电子版及签字扫描件；

  ③本人毕业证、学位证及职业资格证书电子扫描件（留学回国人员还需持教育部留学服务中心出具的国外学历学位认证书等证书扫描件）；

  按照公布的招聘条件对报名人员进行资格审核检查，在通过资格审核检查的人员中择优选择进入初试环节，公司将通过邮件、短信或者电话等形式通知应聘者，未进入初试环节的不另行通知。

  初试以面试的形式进行，时间和地点将通过电话、短信或邮件进行通知，初试合格的进入复试环节。公司可根据真实的情况进行岗位调整，经双方协商一致后进入下环节。

  复试以面试的形式进行，通过初试的人员，复试时间和地点将通过电话、短信或邮件进行通知。进入复试的应聘人员，需提供岗位要求的身份证、学历、学位和资质证书原件备查。复试合格的确定为体检对象。

  复试符合标准要求的人员进入体检环节，并应在规定时间内在三级甲等以上医院做体检，体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行，体检结果须为“合格”，体检费用由应聘人员自理。

  根据体检结果，若应聘人员身体条件不能正常履行招聘岗位工作职责的，将取消拟聘用资格，根据面试情况择优递补。

  体检合格的应聘人员确定为背景调查对象。调查内容最重要的包含应聘人员政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律等。

  1.公司按劳动用工管理有关法律法规和程序与拟聘人员签订劳动合同，明确双方权利义务，并按规定约定试用期。试用期满后经考核合格者正式聘用，不合格者解聘。

  2.待遇及管理。根据本公司现行薪酬对聘用人员确定待遇，公司依照国家规定提供五险一金及其他福利待遇。如遇政策变化需调整有关待遇，以变化后的政策为准。

  （一）在招聘过程中，进入下一环节人员及相关安排将通过邮件、短信或电话方式通知，请应聘人员随时关注，因未阅读、误读通知信息，或联系方式无法有效接通等自身问题导致无法参加招聘的，后果由应聘人员自行承担。

  （二）本公告报名邮箱是报名的唯一渠道，凡通过其他链接网站或邮箱投递的报名信息无效。

  （三）未在规定时间内按要求参加面试、背景调查、体检、报到、签订劳动合同等情况的，一律视为自动放弃。

  （四）招聘工作全程接受纪检监察部门、社会各界监督。工作人员和报考人员要严格遵守有关的规章制度，如有违反或弄虚作假的，一经查实，将按照相关纪律规定处理。

  （五）本招聘简章由公司综合办公室负责解释，未尽事宜由公司总经会研究确定。

  按照人社部有关法律法规，用人单位招聘不得以任何名义向应聘者收取押金、培训、服装等费用，请谨慎选择，以免受骗上当。

  求职需谨慎，小编反复提醒各位找工作的求职人才：一定要远离“高佣金”“先垫付”等招聘信息，“擦亮眼睛，远离骗局”，捂好“钱袋子”！

  如果在实际应聘中出现与招聘内容不符或者有虚假情况的，请求职人才及时向咱们进行反馈并提供证明资料，联系微信：ridehr（贵州今日招聘）。